24 Jan

Manager de Formations

Rhône-Alpes, Rhône, Vénissieux

Avec plus de 140 000 personnes formées chaque année, l'Afpa (Association nationale pour la formation professionnelle des adultes) est depuis plus de 65 ans, le 1 er organisme de formation professionnelle qualifiante. Membre du service public de l'emploi,

Mission

Le/la manageur-se de formation est pleinement adjoint au Directeur de centre. A ce titre, il/elle est membre de l'équipe de direction locale. Il/elle est partie prenante et solidaire des décisions prises dont il/elle s'assure, avec les autres membres de l'équipe de Direction, de la mise en ?uvre.
Le/la Manageur-se de formation reporte au Directeur de centre et au Directeur de l'ingénierie et des formations régional.
Ses missions principales et responsabilités : Le/la manageur-se de formation :
manage les équipes de formateurs et d'assistantes techniques (placées sous son autorité),
organise et pilote les activités de production relevant de son champ d'intervention,
s'assure de la qualité des prestations et du respect des engagements pris
anime les collectifs de formateurs en lien avec les ingénieurs de formation régionaux et sectoriel
Il/elle est responsable de l'animation de ses équipes et contribue au maintien d'un bon climat social, de la mise en ?uvre de la production, du contrôle des prestations et plateaux techniques, de la conformité de l'offre et des rendus compte en adéquation avec les exigences des financeurs.
Il/elle applique et veille à l'application par ses collaborateurs des procédures qualités et à l'utilisation des documents qualité associés. Il/elle participe au développement en continu des compétences des formateurs pour garantir une prestation de qualité.
Il/elle respecte et fait respecter les règles d'hygiène et de sécurité.

Ses activités et compétences spécifiques :
- Manager les équipes pédagogiques
Fournir un appui pédagogique et technique aux formateursParticiper au recrutement et à la professionnalisation des formateursAnimer des collectifs pédagogiques
- Gérer la production
Réaliser la programmation en concertation avec la régionRéaliser la création des offres et le suivi de la production sur les outils SI en concertation avec la région
Etre garant de la qualité des prestations
Organiser des actions en conformité avec les cahiers des chargesContrôler le respect des engagements clients et de la réglementation en vigueurRédiger des rendus comptes adaptés aux exigences des financeurs

En fonction du contexte et des organisations, le/la MF peut aussi être conduit à piloter des projets/programmes régionaux ou nationaux et assurer une fonction de contribution au développement de l'offre.
Il/elle est alors en maîtrise voire en expertise pour analyser les besoins des clients et répondre à leurs attentes, contribuer aux appels d'offre, proposer des évolutions de l'offre.

Profil

Au-delà des compétences habituelles de management que tout manager doit mettre en ?uvre, le/la manageur-se de formation doit connaitre et maîtriser :
Les financements, dispositifs, acteurs de la formation professionnelle et règles de gestionPrincipes structurants de programmation et de gestion de production (planification, anticipation, etc.)Les méthodes et techniques pédagogiques, types d'évaluationL'Ingénierie de formation, pédagogique, de réponseLes règles d'hygiène et de sécuritéL'organisation et déroulement d'une session de certification
Expérience dans un poste similaire souhaité de 5 ans minimum

Autres informations
Direction générale / Direction centre de profits

Publié le : 24/01/2019
Date de prise de poste : 03/01/2019